6月26日，集團公司召開組織管控、職業(yè)發(fā)展、薪酬管理、績效考核等“四大體系”建設啟動大會。會議以線上和線下相結合的方式舉行，主會場設在集團總部21樓會議室，駐外單位以視頻會議形式參會。

會議由集團公司黨委副書記、監(jiān)事會主席王杰鋒主持。集團公司副董事長、總經理賈鳳鳴宣讀了《關于開展組織管控、職業(yè)發(fā)展、薪酬管理、績效考核等體系建設的通知》，咨詢機構中建政研相關負責人介紹了中建政研企業(yè)概況及中建政研對邗建體系建設支持措施、咨詢項目建設周期、工作成果和相關建議，并圍繞《建筑行業(yè)環(huán)境變化的應對策略淺析》《解析建筑企業(yè)集團管控》進行了專題授課。

范世宏董事長在會議講話中指出，集團公司開展“四大體系”建設，是貫徹落實集團“十四五”發(fā)展規(guī)劃和履行第八屆董事會職責的重大舉措，對于打造富有邗建特色的組織、運營、管理新模式、新格局，推動集團高質量發(fā)展，具有重要意義。集團各級一要堅定信心，統(tǒng)一思想認識，形成“四大體系”建設強大合力；二要處置、把握好體系建設的“六大關系”；三要提高站位，持續(xù)增強推進體系建設工作的責任與擔當；四要一著不讓，努力落實體系建設的措施和任務。他強調，四大體系建設是一件事關全局的大事，時間緊、任務重、要求高，集團各層級要高度重視，精心組織，強抓落實，確保圓滿完成各項任務。

中建政研集團副總裁、企業(yè)服務事業(yè)部總經理孫朋軍，中建政研集團副總裁、研究院副院長劉明海，中建政研邗建集團咨詢項目部項目經理楊永強，集團公司董事、高管、黨委委員、監(jiān)事會主席等高層領導，各駐揚單位副職及以上人員(含財務負責人),集團公司總部機關部門副職及以上人員參加啟動大會。